Die Herkunftsfamilie kann man sich nicht aussuchen. Generationen vor uns prägen unser eigenes Leben von Anfang bis Ende - bewusst und unbewusst. Primogenitur und "bis dass der Tod euch scheide" haben ausgedient. Patchwork und gleichgeschlechtliche Ehe sind "the new normal". 

Früher war nicht alles besser, aber auf den ersten Blick oft einfacher.

Heute muss jede Unternehmerfamilie für sich immer wieder selbst entscheiden und regeln, was es heißt Familienmitglied zu sein. Dabei gelten keine Selbstverständlichkeiten mehr. Was in der Elterngeneration noch ein Tabu oder eine Straftat war, ist heute fester Bestandteil im Familienrecht.  

Wir strukturieren und moderieren den sehr persönlichen und oft hoch emotionalen Dialog über ihr Selbstverständnis als Unternehmerfamilie mit den dazu gehörenden Rechten und Pflichten. Unserer Erfahrung nach sind die Ergebnisse am besten, wenn Vertreter aus allen Generationen aktiv eingebunden werden. 

Durch gemeinsam gelebte Rituale wird Zusammenhalt und Vertrauen erlebbar und gestärkt.

Heute fehlen oft die selbstverständlichen Treffpunkte und Anlässe, um Familie lebendig zu halten. Dies gilt umso mehr, je größer und weiter verzweigt die Lebensmittelpunkte der Familienmitglieder sind.

Wir schaffen und leiten Gelegenheiten für die Mitglieder der Unternehmerfamilie, einander zu begegnen und miteinander ins Gespräch zu kommen. Unserer Erfahrung nach schaffen regelmäßige Treffen mehrerer Generationen in einer zum Anlass passenden Atmosphäre die stärkste Bindung. Der Fokus liegt in der Praxis oft auf Familientagen und Programmen zur Entwicklung von Führungs- und Gesellschafterkompetenzen. 

Die kleinen Dinge machen oft den großen Unterschied und fallen meist erst auf, wenn sie fehlen.

Ohne tragfähiges Wertefundament zerreißen Unternehmerfamilien, auch wenn sie von ernsten Krisen oder tiefgreifenden Konflikten verschont bleiben.

Wir stärken das Immunsystem ihrer Unternehmerfamilie, indem wir den Rahmen setzen, um einen klaren und verbindlichen Wertekanon mit den dazu passenden Umgangsformen zu entwickeln. Durch unsere Erfahrung schaffen wir einen geschützten Raum, in dem die Familienmitglieder ihren Generationenvertrag neu aushandeln.